الأخبار
أخبار إقليمية
إشراقة : : (72) مشروعا وبرنامجا بخطة الوزارة للعام المقبل
إشراقة : : (72) مشروعا وبرنامجا بخطة الوزارة للعام المقبل



12-28-2014 07:58 AM
الخرطوم (سونا)- تضمنت خطة وزارة العمل والإصلاح الادارى للعام 2015م ، (72) مشروعا وبرنامجا لرئاسة الوزارة والوحدات المكونة لها في مجالات إصلاح الخدمة العامة المدنية وتشريعات العمل ، ترسيخ مبادئ السلامة والصحة المهنية والإصلاح الاداري ، الدراسات والبحوث فى مجال العمل بالإضافة إلى تقوية العلاقات العمالية الخارجية ، نشر التدريب المهني والتلمذة الصناعية ، نشر الثقافة العمالية وتأهيل مداخل الخدمة والموظفين العموميين والذي بلغت جملة تكلفتها حوالي (618) مليون جنيه سوداني .

و قالت الأستاذة اشراقة سيد محمود وزيرة العمل والإصلاح الادارى خلال استعراضها خطة وزارتها خلال جلسة المجلس الوطني لإجازة خطط وبرامج الوزارات الخدمية أن الوزارة في مجال القوانين وتشريعات العمل عملت على تحديث القوانين والتشريعات التي بدأ العمل فيها عام 2014 م وسيكتمل أوائل العام 2015 م ويشتمل قوانين الخدمة المدنية وقانون محاسبة العاملين إضافة لإكمال مراجعة وتعديل قانون العمل (2007) ووضع قانون الاستخدام ولائحة وكالات الاستخدام ولوائح وقوانين العمالة المنزلية .
وأشارت الى الاستمرار في وضع السياسة الوطنية للتشغيل بالسودان لتكتمل الوثيقة بنهاية عام 2015 م عبر اللجنة الوطنية لسياسات التشغيل التي صدر قرارها عام 2014 م ، بجانب تأطير سياق قومي للسلامة والصحة المهنية وإنشاء المعمل القومي للسلامة والصحة المهنية .

وأبانت أن الخطة تشمل كذلك التشغيل والبحوث والدراسات وذلك عبر تنفيذ مسح للمنشأ ومسح الاقتصاد غير المنظم ومشروع تقليل معدلات البطالة إلى 2 % على الأقل . أما في مجال تقوية العلاقات العمالية الخارجية فتهدف الخطة للمشاركة في المؤتمرات والفعاليات والاجتماعات الدولية والإقليمية بهدف تعزيز وضع السودان في المنظمات الدولية والإقليمية ، وقالت " في مجال إصلاح الخدمة المدنية والإصلاح الاداري هناك مشروع التفتيش الإداري لضبط الأداء في الخدمة المدنية وتنظيم ساعة الفطور ومحاصرة الظواهر السالبة وضبط الفصل الأول في الدولة وحصر العاملين في الحكومة القومية والولايات وإكمال مشروع حوسبة العمل بديوان شئون الخدمة بهدف تأسيس نظام معلومات متكامل وشامل لكافة أنشطة الديوان كخطوة إستراتيجية في الطريق نحو الحكومة الإلكترونية .

وأضافت " في مجال التثقيف العمالي وتدريب مداخل الخدمة فان الخطة تشمل تدريب 10000 دارس فى مداخل الخدمة والكوادر الوسيطة بهدف رفع الأداء في الخدمة المدنية عن طريق التدريب العلمي والعملي للتنفيذيين والخريجين في مداخل الخدمة وإنشاء أجهزة الثقافة العمالية بالولايات بجانب الاستمرار في عقد الدورات التدريبية التثقيفية للعمال والنقابيين باستهداف عدد 1900 دارس" .
وشملت الخطة مجال التدريب المهني والتلمذة الصناعية بتنقيح وتحديث المناهج القائمة في مجال التدريب المهني والتلمذة الصناعية وإعداد مناهج جديدة مطلوبة في سوق العمل لمواكبة التطور المهني ومتطلبات سوق العمل لإحلال العمالة الأجنبية وتدريب وتأهيل 50 ألف متدرب من قطاع الشباب بالإضافة إلى قبول 3500 طالب للتدريب ببرامج التلمذة الصناعية بالمراكز القومية وإعادة تأهيل مراكز التدريب المهني وإنشاء عدد 15 مركزا للتدريب المهني بكل من ولايات دارفور وجنوب كردفان ،غرب كردفان ، نهر النيل ، الشمالية والجزيرة والخرطوم ، وزيادة المنح التدريبية للأساتذة والطلاب بكل من كوريا الجنوبية ، اليابان والصين .


تعليقات 1 | إهداء 0 | زيارات 658

التعليقات
#1177765 [المجداع]
5.00/5 (1 صوت)

12-28-2014 10:14 AM
تخمك عاصفة توديك جهنم بالله شوف المرة دي ، اي خطة او برنامج لا يتضمن تشغيل وتوظيف ابناء السودان فهو سرقة ولهط وضياع حقوق المواطنين



خدمات المحتوى
  • مواقع النشر :
  • أضف محتوى في Digg
  • أضف محتوى في del.icio.us
  • أضف محتوى في StumbleUpon
  • أضف محتوى في Google
  • أضف محتوى في Facebook


مساحة اعلانية
تقييم
0.00/10 (0 صوت)




الرئيسة |المقالات |الأخبار |الصور |الفيديو |الصوتيات |راسلنا | للأعلى


المشاركات والآراء المنشورة في صحيفة الراكوبة سواء كانت بأسماء حقيقية أو مستعارة لا تـمـثـل بالضرورة الرأي الرسمي لإدارة الموقع بل تـمـثـل وجهة نظر كاتبيها.

Powered by Dimofinf cms Version 3.0.0
Copyright© Dimensions Of Information Inc.
Copyright © 2017 www.alrakoba.net - All rights reserved

صحيفة الراكوبة